Demande d’emploi

Étape 1: Présentation de compétences

Deux options s’offrent à vous. Cliquez sur le lien Postuler pour cet emploi qui s’affiche après la description du poste si vous désirez soumettre votre demande en ligne. Vous pouvez également envoyer une lettre de motivation et une copie de votre CV par courriel à l’adresse Recruitment@numeris.ca. Après réception de votre demande, un membre de l’équipe des Ressources humaines examinera votre résumé. Veuillez prendre note que seuls les candidats dont les compétences et l’expérience coïncident de près au profil du poste seront contactés.

Étape 2: Entrevue avec le service des RH

Nous menons fréquemment les premières entrevues par voie téléphonique ou par Skype. Au cours de ce premier contact, nous vérifions la pertinence de votre candidature ainsi que votre disponibilité. Vous aurez également l’occasion de poser des questions. Les résutats suite à cette première entrevue sont ensuite acheminés à notre directrice de l’embauche aux fins d’examen.

Étape 3: Entrevue(s) avec le directeur de l’embauche et les membres de l’équipe concernée

Cette entrevue axée sur le comportement est toujours effectuée en personne. Menée avec le directeur de l’embauche et les membres de l’équipe concernée, elle peut revêtir plusieurs formes. Il se peut que vous soyez appelé à participer à plus d’une entrevue.

Étape 4: Évaluation préliminaire

Selon le type de rôle, il se peut qu’on vous demande d’effectuer des tests de personnalité ou pour évaluer vos compétences liées à l’emploi.

Étape 5: Références et vérification d’antécédents

Toutes les offres d’emploi de Numeris sont conditionnelles à l’obtention de références satisfaisantes. Pour les personnes recrutées à l’externe, des vérifications d’antécédents peuvent être également requises. Une fois que vous avez reçu une offre d’emploi conditionnelle, nous vous demanderons votre permission pour vérifier vos antécédents, le cas échéant.

Étape 6: Offre d’emploi

Si vous êtes le candidat sélectionné, vous recevrez une offre d’emploi conditionnelle, qui peut vous être présentée en premier lieu verbalement avant par téléphone afin de vérifier si vous acceptez les conditions, avant de s’occuper des modalités administratives. Le cas échéant, vous recevrez la documentation officielle comprenant les détails concernant votre rémunération.

Étape 7: Bienvenue à bord!

Dès l’acceptation de l’offre d’emploi, nous organiserons une séance d’orientation pour vous durant laquelle vous aurez la chance de rencontrer les autres membres de la famille Numeris et d’obtenir l’aide nécessaire pour démarrer votre carrière chez nous avec succès.

Pour demeurer au courant de toutes les occasions d’emploi chez Numeris, visitez notre site souvent et cliquez sur les Postes vacants ou suivez-nous sur Linkedln.